【中国移动招聘:研发经理、运营经理】【社招】
  • 浏览:137 评论:0 人
  • 【社招】【中国移动招聘:研发经理】

    单位                           岗位名称        招聘人数     
    中国移动政企分公司内部推荐          研发经理         3-5人     



    【工作职责】:
    1.产品创意的技术评估:依据需求经理反馈的产品创意评估报告,进行技术评估,判断产品创意的可行性;
    2.产品研发实现:撰写产品研发计划,对接研内外部研发团队,按期完成产品开发工作;
    3.产品售后支撑:负责产品技术优化和售后技术支撑,解决产品遇到的疑难技术问题;

    【能力要求】:
    1.专业的技术能力:可以对产品创意的技术方案和技术可行性进行专业评估,并形成高效率的产品实现方案;
    2.较强的项目管理能力:准确制定产品研发计划,并组织研发团队按期实现产品;

    【资格要求】:
    【教育】全日制统招大学本科或以上学历,通信、计算机、电子、物理等理工科相关专业。
    【知识】
    1.了解目前信息领域发展的基础知识,具备物联网、无线通信、软件和接口技术、针对特定应用场景方案设计、平台构架等领域知识优先; 
    2.熟悉项目管理的相关知识,具备一定的项目组织和管理能力。 
    【技能】
    1.了解党委、政府、军队三个领域之一的需求和应用场景;
    2.具备较好的执行力,有进取心;
    3.熟悉通信或互联网领域的产品、技术、产业链;
    4.有较强的沟通协调能力和项目推进力;
    5.工作认真踏实,能独立思考,具备较强的学习总结能力,良好的团队合作和沟通。
    【经验】
    1.具备2年及以上产品研发管理、测试工作经验;
    2.个人综合素质优秀者视情况择优录取。

    【工作地点】 
    北京市西城区宣武门西大街32号 中国移动创新大楼

    有意向者,请发送个人简历到邮箱:liuzhiqiang@chinamobile.com,微信联系:ffm1987


    ------------------------------------------------------------------------------------------------------------

    【社招】【中国移动招聘:运营经理】

    单位                         岗位名称         招聘人数     
    中国移动政企分公司内部推荐        运营经理          3-5人     


    【工作职责】:
    1.项目商机对接:负责已试商用产品的项目商机对接,并做好商机管理;
    2.产品宣传推广:负责已有产品的宣传推广,包括:制定宣传方案、撰写宣传材料、制作展示方案、开展营销活动等;
    3.销售收入统计分析:针对产品在全国的销售收入进行统计和分析,整体把握产品的全国市场推广情况

    【能力要求】:
    1.组织协调能力:具备良好的组织协调能力,可以与省公司高效对接,支撑全国项目商机、营销活动、收入统计工作;
    2.营销宣传能力:擅长抓住产品卖点,制作宣传推广方案和宣传材料,接地气的做好产品宣传推广工作;

    【资格要求】:
    【教育】全日制统招大学本科或以上学历。
    【知识】
    1.具备一定的技术知识背景或是产品营销类背景;
    2.熟悉团队的组织的协调及管理。 
    【技能】
    1.了解运营商的组织架构;
    2.具备较好的执行力,有进取心;
    3.具有较好的组织沟通能力;
    4.能够适应多进程的工作环境;
    5.工作认真踏实,能独立思考,具备较强的学习总结能力,良好的团队合作和沟通。
    【经验】
    1.具备一定的营销经验或团队组织经验;
    2.具备一定的经营分析能力;
    3.具有市场类、技术类、综合管理类工作经验为佳。

    【工作地点】 
    北京市西城区宣武门西大街32号 中国移动创新大楼

    有意向者,请发送个人简历到邮箱:liuzhiqiang@chinamobile.com,微信联系:ffm1987